Última Semana de Ag☺st☻

Fuente: Gobex.   Vacantes en Centros Concertados de la provincia de Cáceres

Maestro/a  Primaria ( Educación Física e Inglés) para el Colegio concertado Ntra señora de Guadalupe en Navalmoral . El contrato es de relevo y la jornada de 18 horas semanales.Las solicitudes para formar parte del proceso selectivo pueden presentarse en la secretaria del centro o bien por correo a:  navalmoral.secre@maristasiberica.es  hasta el 06/09/2013. Más información AQUÍ

2 Maestros Educación Primaria especialidad Inglés, para el Colegio San José Sociedad Cooperativa. Requisitos para la primera plaza: demandante de empleo, conocimientos en TIC, experiencia docente. El contrato es de 10 horas lectivas a la semana. En cuanto a los requisitos para la segunda plaza: demandante de empleo , Magisterio especialidad en Pedagogía Terapeútica y audicción y lenguaje, B1 de Inglés , A2 en Portugués, experiencia docente y formación en TIC. El contrato es de 19 horas semanales.Interesados/as  en las plazas, presentar la solicitud en la secretaría del centro en la calle Sancho Polo 19 de Plasencia o enviar CV a: vacantessanjoseplasencia@gmail.com, el plazo de solicitudes finaliza el 06/09/2013

Fuente: Fundesalud

2 Técnicos en Proyectos I+D+I. Requisitos: Licenciado/Grado en Farmacia, Nivel alto de inglés, manejo de Office y Wordpress, vehículo propio y disponibilidad para viajar. Contrato de obra y servicio de 4 meses de duración. Funciones: Participar en las tareas habituales de prestación y atención farmacéutica y en actividades de formación específicas. Participar en el desarrollo de actividades y proyectos relacionados con el Programa de Formación Continuada en el Uso Racional del Medicamento. Promover el uso adecuado de los medicamentos en su ámbito de actuación, así como la detección y resolución de los problemas relacionados con los medicamentos. Interesados/as enviar cv a: empleo@fundesalud.es, especificando en el asunto "técnico de proyectos I+D+i, CO-13-13" o bien desde el portal de fundesalud, si estás dado/a de alta a través de la pestaña - Mi perfil. Más información AQUI 

Fuente: Ayuntamiento de Zafra

106 puestos de empleo para la Feria Internacional Ganadera. Los puestos y el destino de los mismos son los siguientes:

-Para naves y dependencias del Recinto Ferial 

2 Auxiliares. Administrativos de Acreditaciones, Aparcamientos y Credenciales de Acceso

1 Auxiliares. Administrativos de Acreditaciones, Aparcamientos y Credenciales de Acceso

1 Auxiliares. Administrativos de Oficina Nave de Subastas

1 Auxiliares. Administrativos de Oficina Nave de Subastas

3 Conserjes Residencia de Mayorales

2 Suministradores de paja

12 Responsables Naves Ganaderas

6 Responsables Naves Ganaderas

16 Mozos de Nave Ganadera

8  Mozos de Nave Ganadera

4 Retirada de estiércol y limpieza general de Naves Ganaderas

3 Azafatas/Celadores Puesto Médico Avanzado

12 Azafatas/os

6 Azafatas/os

2  Monitores/as de Ocio y Tiempo Libre

-Plazas para  el concurso hípico: 

2 Enlaces de tribuna

2 Azafatas/os de Tribuna

10 Encargados/as Venta de Boletos

4 Pagadores/as

6 Auxiliares  de Pista

1 Taquiller/a

2 Recepción caballos y cobro matrícula

Las instancias solicitando tomar parte en la presente convocatoria, en la que los aspirantes deberán manifestar que reúnen todos y cada uno de los requisitos establecidos en la base anterior, a la fecha de terminación del plazo de presentación de instancias, se dirigirán a la Presidente de la Entidad Ferial de Zafra y se presentarán en  Registro General de la Entidad (Pabellón Central del Recinto Ferial) desde publicación de la presente convocatoria en el Tablón de Anuncios de este Ayuntamiento hasta las 15 horas del próximo día 10 de septiembre.  Los interesados/as sólo podrán optar a un puesto de trabajo, por lo cual, se admitirá una única solicitud por cada aspirante.La fecha hora y lugar de celebración de los ejercicios se anunciará oportunamente en el Tablón de Anuncios de la Corporación, con una antelación mínima de cinco días naturales.No se notificará individualmente a los aspirantes el comienzo de los ejercicios, convocándoles mediante anuncio en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento y en el sitio www.zafra.es.Los aspirantes serán convocados en llamamiento único, salvo casos de fuerza mayor debidamente justificados y apreciados libremente por el Tribunal. Aquellos ejercicios que no puedan realizarse conjuntamente se iniciarán por aquel aspirante cuyo primer apellido comience por la letra que resulte del sorteo que realice la Secretaria de Estado para la Administración Pública. Los aspirantes que justifiquen debidamente que no pueden realizar el ejercicio escrito, y que así lo estime la Comisión de Selección, podrán realizarlo de forma oral. La selección de los aspirantes se realizará mediante oposición libre, efectuándose un ejercicio que consistirá en contestar un cuestionario de veinte preguntas con respuestas múltiples, sobre cultura general, calificándose de 0 a 10 puntos, no siendo eliminatorio. El orden de mayor puntuación determinará el derecho de elección del puesto. Con el resto de los aspirantes que no resulten seleccionados se obtendrá una lista por orden de puntuación, que se utilizará cuando se produzcan vacantes, para la presente edición. Para más información y acceso a solicitudes , pinchar AQUÍ  

Fuente: Cruz Roja Extremadura

2 Conductores/as de Ambulacias , 1 destinado al servicio de traslado de personas con discapacidad

y otra para el Centro de Día . Requisitos:Carnet de Conducir , Experienca en Proyectos de Intervención social con mayores y/o discpacitados/as, habilidades sociales, entre otras. La jornada será de 17,5 horas/semana en horario de mañana/tarde para el Servicio de traslado de discapacitados y de 35 horas para la plaza del centro de Día . El plazo de solicitudes finaliza el 04/09/2013 y el día 03/09/2013 para la plaza del Centro de Día. Puedes presentar tu CV en el Dpto de Personal de la Oficina Provincial de Cruz Roja en la C/ Museo,5 de Badajoz

Fuente:laboris

Pintores para la empresa Satiser. Se necesitan pintores, para trabajar en Cáceres, en obra nueva y rehabilitación, experiencia mínima dos años, Carnet de conducir y vehículo propio. 

Se valorará tener los cursos de prevención de riegos laborales de 8 y 20 horas. Se ofrece contrato por Obra y servicio a jornada completa. 

Interesados llamar por teléfono al  607 015 800

Fuente:Todomonitores

Primer portal de empleo juvenil de España  dedicado a las ofertas de empleo en el sector de campamentos de verano.  Nace de la mano de todocampamentos.com por la necesidad de encontrar a jovenes responsables y con ganas de trabajar con niños/as y adolescentes en el sector de campamentos de verano. Interesados/as podéis informaros a través de la web de todomonitores, http://www.todomonitores.es/conocenos.asp

BECAS:

Fuente: UEX (Vicerrectorado de Extensión Universitaria). 

Becas de Formación en el Servicio de Bibliotecas , Archivos y documentación de la Universidad de Extremadura. Requisitos : No haber sido beneficiario de esta beca, haber estado matriculado en el curso anterior, y estar matriculado al menos un 75% de los créditos o asignaturas que exigen la normativa de Educación para estos casos. Destinatarios : Alumnos de la UEX. Duración : Del 4 de noviembre 2013 al 11 de julio 2014.  Más información AQUÍ http://biblioteca.unex.es/images/stories/documentos/Bases_para_publicar.pdf  El plazo de inscripción es hata el 5 de septiembre 2013. Inscripciones AQUÍ  o bien acudir al Vicerrectorado de Extensión Universitaria , Plaza de Caldereros. 1 II 10003 Cáceres ,tlfno 927 25 70 88, vlceexf@unex.es 

Fuente BOE

2.356 becas de colaboración de estudiantes en departamentos universitarios del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte. Objetivos : Promover la iniciativa en tareas de investigación de los estudiantes universitarios que vayan a finalizar los estudios de segundo ciclo o de grado o que estén cursando primer curso de másteres universitarios oficiales. Requisitos : Estudios universitarios de grado o de segundo ciclo matriculados en 2013-2014 en enseñanza oficial. 45 por ciento de los créditos. Dotación : 2.000 euros. El plazo de Inscripción es hasta el 30 de septiembre de 2013. Más información  AQUI 

OFERTAS EMPLEO EN CASTILLA Y LEON:

Fuente: Ayuntamiento de Medina del Campo

12 Monitores/as Deportivos. Convocado proceso selectivo para la contratación en régimen laboral a tiempo parcial, de 12 monitores/as para cubrir el servicio de actividades deportivas correspondientes al curso 2013/2014, las plazas son las siguientes:

2 Monitores de Baloncesto. (9-12 horas semanales). 2 Monitor de Fútbol Sala. (9-12 h semanales).

2 Monitores Polideportivo. (12 horas semanales). 1 Monitor Ajedrez. (6 horas semanales). 1 Monitor de Patín. (9-12 horas semanales). 2 Monitores de Tenis. (20 horas semanales). 1 Monitor de Natación. (19 horas semanales). 1 Monitor de Padel. (20 horas semanales). La titulación requerida será: Magisterio con la especialidad de Educación Física, licenciado/a en INEF, TAFAD, titulación deportiva federativa (técnico, monitor y/o entrenador cualquier deporte). Las solicitudes se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento, en los registros de  cualquier órgano administrativo que pertenezca a la Administración General del Estado o a la de cualquier Administración de la Comunidad Autónoma, en las oficinas de correos, o en cualquier otro que establezcan las disposiciones vigentes (art. 38.4 de la Ley 30/92, de 26 de noviembre), en el plazo de cinco días hábiles a contar desde el siguiente a la fecha de publicación de este anuncio en los medios de comunicación locales. Junto con la instancia se presentará un CV debidamente justificado que se valorará de acuerdo con el baremo establecido en las bases reguladoras de este proceso selectivo, aprobadas por la Comisión de Gobierno en sesión del 17-11-99 (B.O.P. nº 269 de 23-11-99). El sistema de selección constará de dos fases, cuyo orden se especifica a continuación:

1ª fase: Constará de una prueba escrita eliminatoria, relacionada con el temario anexo a convocatoria, y posteriormente de una entrevista personal a los aspirantes que hayan superado la prueba anterior. La prueba teórica supondrá un 80% de la nota final, y la conseguida en la entrevista personal un 20% de la misma.

2ª fase: Valoración de los méritos alegados y acreditados dentro del plazo de presentación instancias, según el baremo establecido en las bases de la convocatoria. La resolución íntegra de la convocatoria y el temario anexo se encuentra para su consulta en la página Web del Ayuntamiento, en la dirección http://www.aytomedinadelcampo.es y en la Unidad Administrativa de Personal del Ayuntamiento de Medina del Campo. El plazo de solicitudes finaliza el 31/08/2013. Más información  AQUÍ

Fuente: Diario de Burgos.

Ingenieros y personal de Administración, RR.HH  y  Ventas,  para la empresa de madera Kronospranl. La empresa ,buscan personas excepcionales, capaces de asegurar sus operaciones tanto en el día a día como en los programas de inversión y desarrollo de futuro. Deberán abstenerse aquéllos candidatos que no cumplan los requisitos imprescindibles descritos. Los puestos son:

INGENIERO QUIMICO Ref. CHE

Ingeniero Químico Nivel muy alto de inglés, se valorará otro idioma. Nivel básico en prevención de riesgos laborales. Experiencia acreditada de al menos 3 años en plantas químicas industriales.

SAFETI AND ENVIRONMENTAL MANAGER Ref. HSEM

Ingeniero Industrial técnico o Superior. Especialidad Mecánica o Electricidad. Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales, con 3 especialidades. Experiencia acreditada de al menos 5 años en puestos de igual responsabilidad en entornos industriales multinacionales y en gestión de grandes proyectos, Nivel alto de inglés, se valorara alemán. Experiencia en gestión medioambiental. Equipos, instalaciones, licencias…

TECNICOS EN COMPRA DE MADERA Ref. TB.  Ingeniero Técnico Forestal. Especialidad Industrial Forestales, Nivel medio de inglés. Experiencia de al menos 2 años en responsabilidades similares.Disponibilidad para viajar. Carnet de conducir. Nivel básico en prevención de riesgos laborales.

ASISTENTE DIRECCIÓN PRODUCCION Ref. PS  Ingeniero Técnico o Superior. Nivel muy alto de inglés y de alemán. Experiencia de al menos 2 años en entornos de producción. Organizado y con capacidad de gestión y coordinación.

ADMINISTRATIVOS FORESTALES. Ref. FA Ingeniero Técnico Forestal, Ingeniero Técnico Agrícola. Nivel medio de inglés. Nivel básico en prevención de riesgos laborales. Las personas interesadas deberán enviar CV con carta de presentación y expectativas económicas, indicando la Ref. del puesto a: Kronospan.Departamento Recursos Humanos,  Barrio de Castañares s/n. 09199 BURGOS.

Los puestos que se queiren cubrir son:

REPRESENTANTE DE VENTAS EN EL NORTE DE FRANCIA. Ref.SRF. Experiencia acreditada de al menos 5 años en el sector del panel de madera. Auto-motivado, alto grado de compromiso, ambicioso. Nativo de Francés, nivel alto de inglés castellano. Preferencia residencia en el norte de Francia. Se requiere un gran potencial de venta y habilidades negociadoras

TECNICO DE RECURSOS HUMANOS. Ref. HRT  Diplomatura Relaciones Laborales. Nivel alto de inglés Experiencia acreditada de al menos 3 años en entornos industriales multinacionales. Conocimiento y manejo de programas de nómina y específicos de gestión laboral. Capacidad de trabajar en equipo.

CONTABLES. Ref. ACC , Diplomatura en Ciencias Empresariales y/o FPII administrativo. Nivel alto de inglés. Experiencia acreditada de al menos 2 años en gestión de facturación clientes.proveedores. Las personas interesadas deberán enviar CV con carta de presentación y expectativas económicas, indicando la Ref. del puesto a: Kronospan.Departamento Recursos Humanos, Barrio de Castañares s/n. 09199 BURGOS 

Fuente: Indeed

Administrativo para Salamanca (Asesoría Poveda-Sanchez)

Necesitamos cubrir un puesto de administrativo en la secretaría de nuestro centro. Las tareas a realizar serían: atención al cliente, coordinación de profesores y alumnos, realización de pedidos, elaboración de documentación interna, asistencia a los profesores (membretes, fotocopias), etc.
Se valorarán las siguientes habilidades, aunque ninguna es imprescindible:  Elaboración de nóminas, idiomas (principalmente inglés a nivel medio-bajo), experiencia organizando cursos de formación para el empleo (demanda y oferta), buena organización, mantenimiento páginas web, GIMP, experiencia en Sistemas de Gestión de la Calidad ISO 9001. Horario de trabajo: de lunes a jueves de 16:00 a 21:00, ampliable.   Más información AQUI

Fuente: Diputación de Soria

Bolsa  de Empleo Varias categorias laborales en Soria, para las Residencias San José en Burgo de Osma y en la Residencia los Milagros en Ágreda. 

Se precisa personal para la  cobertura temporal de las vacantes que puedan producirse entre el personal laboral de estas residencias.Las posibles plazas son de: DUE, TS, Terapeuta Ocupacional, Fisioterapeuta, Gobernanta, Auxliar de Enfermería, Auxiliar de Planta, Cuidador, Personal de Mantenimiento, Ayudante de Cocina, Cocinero, Personal de Servicios y portería. el plazo de inscripción acaba el 11/09/2013. Más información AQUÍ

OFERTAS DE EMPLEO EN OTRAS CCAA

Fuente: Banco de España

Ayudantes de Investigación. El banco de España quiere contratar en prácticas a titulados para AQUÍ 

colaborar en trabajos de análisis e investigación que se van a desarrollar en el banco. Dichos trabajos permitiran pner en práctica y ampliar conocimientos adquiridos en los estudios. Requisitos: Licenciados, Graduados universitarios en Economía, Administración y Dirección de empresas o similar a juicio del Banco de España, teniendo finalizada otra carrera , poseer estudios de postgrado/master en temas económicos . Haber terminado la carrera después de septiembre de 2008. Excelente expediente académico y conocimientos avanzados de inglés. La solicitud de admisión ha de realizarse telematicamente desde la web del banco de España pinchando

Fuente: Ayuntamiento de Jerez

8 Docentes/tutores/as para el Plan Provincial de Fomento del Empleo Local. Procesp selectivo de docentes para la impartición de las siguientes acciones formativas:

Operaciones Básicas de Catering.

Actividades Auxiliares de Almacén.

Actividades Auxliiares de Agricultur.

Operaciones Auxiliares de Mantenimiento de Carrocería de Vehículos

Operaciones Auxiliares de Mantemimento en electromecánica de Vehículos.

Operaciones Básicas en el montaje y mantenimiento de instalaciones de energías renovables.

Operaciones Básicas de Lavandería Industrial y de proximidad.

Operaciomes de grabación y tratamiento de datos y documentos.

El plazo de presentación de solicitudes se cierra el 18/09/2013. Las solicitudes para acceder al proceso selectivo pueden presentarse en la Sede Central de la Oficina de atención al ciudadano del Ayuntamiento de Jerez, en la C/ Consistorio S/N, o bien en la Oficina de la delegación de personal del Ayuntamiento de Jerez, C/ Caballeros,19, tambien se puede entregar en la Delegación de impulso económico en la Avda. Alvaro Domecq 5,7,9. Para acceder a las bases pinchar AQUÍ .Para descargar la solicitud AQUÍ 

Fuente: Ayuntamiento de Jerez

6 Agentes de Empleo. Requisitos: Licenciatura, Diplomatura, grado o equivalente. Experiencia

minima de 24 meses en programas de Orientación Laboral, Asesoramiento al empleo, acompañamiento a la Inserción Laboral y/o Tutorización de prácticas profesionales.Procedimiento y plazo de presentación de solicitud:  Las personas interesadas en participar en este Proyecto, deberán entregar  una solicitud (según modelo Anexo 1); debidamente cumplimentada. Dicha solicitud debe ir acompañada de la siguiente documentación: Fotocopia compulsada del DNI o documento equivalente.  Fotocopia compulsada de la Titulación Académica. Curriculum Vitae acompañado de las fotocopias acreditativas compulsadas de la Formación Complementaria y la Experiencia Laboral (Contratos de Trabajo y Certificados de Empresa o contratos de trabajo y vida laboral o Contratos de Trabajo acompañados de la última nómina). Las personas con discapacidad, debidamente acreditada por los órganos competentes de la Administración Pública correspondiente, podrán pedir en la solicitud adaptaciones de tiempo y medios para la realización de las pruebas selectivas. En todo caso, para el reconocimiento del derecho que se les tiene reservado en la Base 10ª deberán adjuntar tanto la certificación que acredite su discapacidad, como la que acredite la compatibilidad de la misma con el desempeño de las funciones que se describan en la correspondiente convocatoria. En este caso, el certificado de discapacidad se entregará junto a la solicitud de participación en el proceso selectivo, y el certificado de compatibilidad inexcusablemente en el plazo establecido para la justificación de méritos. Las solicitudes podrán presentarse en: Sede Central de la Oficina de Atención al Ciudadano del Ayuntamiento de Jerez.Dirección: C/consistorio Nº15. Oficinas de la Delegación de Personal del Ayuntamiento de Jerez, Calle Caballeros Nº19. Delegación de Impulso Económico. Dirección: Avd. Álvaro Domecq Nº 5-7 o mediante cualquiera de los procedimientos previstos en el artículo 38

de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo. Las solicitudes que se presenten en las Oficinas de Correos deberán ir en sobre abierto para ser fechadas y selladas por el funcionario de correos antes de ser certificadas. El solicitante deberá anunciar la remisión de su solicitud (en el mismo día) mediante fax remitido al número: 956149131. Sin la concurrencia de ambos requisitos no será admitida la solicitud. Transcurridos diez días naturales siguientes a la indicada fecha sin haberse recibido la solicitud, ésta en ningún caso será admitida. La presentación de las instancias por los aspirantes supondrá la aceptación de la normativa reguladora del procedimiento selectivo. El plazo de presentación de solicitudes: se establece en el plazo de veinte días hábiles, a partir del día siguiente al de la publicación de las presentes bases en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz.(12/08/2013)  Sólo se tendrán en cuenta las solicitudes de aquellas personas que cumplan con los requisitos en la fecha en que finalice el plazo de presentación de solicitudes y únicamente se valorarán los méritos, cuyas fotocopias acreditativas se presenten dentro del plazo de la Convocatoria. Para acceder a las bases pinchar AQUÍ

Fuente: BOP de Cádiz día 12/08/2013

2 Técnicos de Gestión para el proyecto en Jérez del Plan Provincial de Fomento de empleo local 2012/2015. Ls requisitos son los siguientes: Para Técnico de Gestión plaza1: licenciatura o grado en Derecho. Para Técnico de Gestión plaza 2: Licentiatura o Grado en Ciencias Económicas y Empresariales o en Administración  y dirección de empresas. Para ambos , experiencia minima de 2 años en gestión técnica de Programas de empleo, formación y/o Desarrollo local. Abstenerse quienes no cumplan el perfil. El procedimiento y plazo de presetación de solicitudes:  Las personas interesadas en participar en el Proyecto, deberán entregar una solicitud (según modelo Anexo 1 de las Bases); debidamente cumplimentada. Dicha solicitud debe ir acompañada de la siguiente documentación: Fotocopia compulsada del DNI o documento equivalente. Fotocopia compulsada de la Titulación Académica. Curriculum Vitae acompañado de las fotocopias acreditativas compulsadas de la Formación Complementaria y la Experiencia Laboral (Contratos de Trabajo y Certificados de Empresa o contratos de trabajo y vida laboral o Contratos de Trabajo acompañados de la última nómina). Las personas con discapacidad, debidamente acreditada por los órganos competentes de la Administración Pública correspondiente, podrán pedir en la solicitud adaptaciones de tiempo y medios para la realización de las pruebas selectivas. En todo caso, para el reconocimiento del derecho que se les tiene reservado en la Base 10ª deberán adjuntar tanto la certificación que acredite su discapacidad, como la que acredite la compatibilidad de la misma con el desempeño de las funciones que se describan en la correspondiente convocatoria. En este caso, el certificado de discapacidad se entregará junto a la solicitud de participación en el proceso selectivo, y el certificado de compatibilidad inexcusablemente en el plazo establecido para la justificación de méritos.

Las solicitudes podrán presentarse en:  Sede Central de la Oficina de Atención al Ciudadano  Ayuntamiento de Jerez. Dirección: C/consistorio Nº15. Oficinas de la Delegación de Personal del Ayuntamiento de Jerez, Calle Caballeros Nº19. Delegación de Impulso Económico. Dirección: Avd. Álvaro Domecq Nº 5-7. O mediante cualquiera de los procedimientos previstos en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo. Las solicitudes que se presenten en las Oficinas de Correos deberán ir en sobre abierto para ser fechadas y selladas por el funcionario de correos antes de ser certificadas. El solicitante deberá anunciar la remisión de su solicitud (en el mismo día) mediante fax remitido al número: 956149131. Sin la concurrencia de ambos requisitos no será admitida la solicitud. Transcurridos diez días naturales siguientes a la indicada fecha sin haberse recibido la solicitud, ésta en ningún caso será admitida. La presentación de las instancias por los aspirantes supondrá la aceptación  de la normativa reguladora del procedimiento selectivo. El plazo de presentación de solicitudes: se establece en el plazo de veinte días hábiles, a partir del día siguiente al de la publicación de las presentes bases en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz (12/08/2013) . Sólo se tendrán en cuenta las solicitudes de aquellas personas que cumplan  con los requisitos en la fecha en que finalice el plazo de presentación de solicitudes y únicamente se valorarán los méritos, cuyas fotocopias acreditativas se presenten dentro del plazo de la Convocatoria. Para acceder a las bases y modelo de solicitud pinchar AQUÍ

Fuente: Ayuntamiento de Jerez

120 personas para participar en la selección del Plan Provincial de Fomento del empleo local

2012/ 2015. Los/as seleccionados/as participarán en los itinerarios formativos de inserción sociolaboral establecidos en las actuaciones de dicho Proyecto. Las personas seleccionadas como beneficiarias tendrán derecho a la percepción de una subvención en concepto de beca formativa (400 euros). Las acciones formativas tendrán una duración de seis meses y las plazas disponibles para cada acción formativa son las siguientes:

15 plazas para el curso de Operaciones Básicas de Catering

15 plazas para el curso de Actividades Auxiliares de Almacén

15 plazas para el curso de Actividades Auxiliares de Agricultura

15 plazas oara el curso de Operaciones Auxiliares de Mantenimiento de Carrocería de Vehículos

15 plazas para el cursos de Operaciones Auxiliares de Mantenimiento en Electromecánica de Vehículos

15 plazas para el curso de Operaciones básicas en el montaje y mantenimiento de instalaciones de energias renovables

15 plazas para el curso de Operaciones Básicas de lavandería industrial y de proximidad

15 plazas para el curso de Operaciones de grabación y tratamiento de datos y documentos

El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 18 de septiembre de 2013. Para acceder a las bases pinchar AQUÍ   para descargar la solicitud AQUÍ   y AQUÍ

Para finalizar , hoy publico también una noticia sobre la nueva apertura de la clínica Veterinaria, Consultorio Veterinario " El Perú" en Cáceres, de un joven emprendedor y genial veterinario que pone en marcha su proyecto con  gran ilusión.  Su proyecto ha generado varios puestos de empleo en nuestro municipio, cosa que es de agradecer. El consultorio además cuenta con una buena peluquería. De él deciros que es  un gran Veterinario y lo digo con total sinceridad, curó, vacunó y miró por la salud  de mi perrito,  que hace poco y  tras cumplir 15 largos años( superando la esperanza de vida de un perro de su talla), cerró sus ojitos en Julio  y se marchó. 

Para todos los que tenéis animalitos, os lo recomiendo, porque lo primero es que mira por la salud de tu mascota y entiende además las preocupaciones y desvelos de sus dueños. Pinchar AQUÍ para acceder, Tu mascota te lo agradecerá.  Aquí os dejo el enlace, para más información tienes este Teléfono:927 761 683, el Consultorio está ubicado en la C/ Sanguio Michel ,28.

Un saludo a todos/as y Feliz finde